اقرأ عن شروط وإجراءات تحويل الكفالة دون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء.تعمل المملكة العربية السعودية ، كغيرها من الدول ، بنظام الكفالة الذي يضع العمال الأجانب في الإقامة والعمل في المملكة تحت رعاية مواطن سعودي الذي قد يكون صاحب عمل يرتبط به الوافد أو أي شخص آخر لضمان الحقوق المتبادلة للعامل الوافد وأصحاب الأعمال السعودية.
يتطلب نقل كفالة العامل من كفيل إلى آخر موافقة الكفيل الحالي على تحويل كفالته إلى الوافد. ومع ذلك ، هناك بعض الحالات التي حددتها وزارة العمل والتنمية الاجتماعية السعودية حيث يمكن نقل كفالة العمال الأجانب دون موافقة الكفيل بشروط وأسباب تحددها الوزارة بوضوح لضمان حقوق أصحابها.
في السطور التالية سوف نقدم لكم شروط وإجراءات نقل الكفالة دون موافقة الكفيل في المملكة العربية السعودية إلكترونياً من موقع متجر المعلومات فتابعونا.
تسمح وزارة العمل السعودية للعمال المقيمين في المملكة بنقل كفيلهم من كفيل حالي إلى كفيل آخر ببساطة إلكترونيًا دون الحاجة إلى الذهاب إلى مكتب العمل ، في حالة عدم التزام الكفيل الحالي بدفع حقوق العامل و استحقاق أو غير ملزم بتجديد إقامته في التاريخ المذكور.
تدير المملكة العربية السعودية نظام الميزان ، والذي يتمثل في ثلاثة مستويات للعمل في مؤسسة وفقًا لوزارة العمل السعودية. تعمل هذه النطاقات على قياس وتقدير مستوى كل جهاز ، وبناءً على هذه التصنيفات ، يتم منح كل جهاز مزايا وظيفية خاصة من المملكة ، على النحو التالي:
يعني هذا النطاق أن المنشآت لا تلتزم بنسبة التوطين المحددة ، بالإضافة إلى أنها لا تلتزم بعدد ساعات العمل الأساسية أو عدد ساعات العمل الإضافية.
يُمنح المقياس الأصفر للأجهزة التي تلتزم بدرجة معينة من الترجمة ، مما يمنحها فرصة ثانية لتحسين مستواها وزيادة نسبة توطينها.
يتم منح النطاق الأخضر للشركات التي تظهر التزامها الكامل بجميع قوانين العمل ونظام التوطين السعودي في التوظيف ، مما يميزها عن وزارة العمل السعودية.
يتساءل كثير من الناس عما إذا كان من الممكن تحويل كفالة الوافد دون موافقة الكفيل في المنطقة الخضراء ، ويمكن أن تكون الإجابة بنعم ، ولكن هناك عدد من الملاحظات التي يجب مراعاتها:
- ضرورة أن يتم نقل الضمان في المنطقة الخضراء المنخفضة ، مع حقيقة أن ذلك لن يؤثر سلبًا على نطاق الجهاز في حالة نقل الضمان.
- يمكن للمنشآت الواقعة في المنطقة الخضراء المنخفضة للاستيطان الاستفادة من نقل خدمات الكفالة من خلال المنشآت الواقعة في المنطقة الخضراء السفلية أو المنطقة الصفراء أو المنطقة الحمراء.
- يشترط أن يتم نقل خدمات العمال الأجانب إلى أي حد بشكل صارم مع شروط نقل خدمة الكفالة وجميع ضوابطها.
الكفالة من التسهيلات التي تقدمها الحكومة السعودية للمواطنين والمقيمين. ومع ذلك ، لكي يتم نقل الكفالة دون موافقة الكفيل والبحث عن صاحب عمل جديد ليكون كفيله الجديد ، يجب استيفاء الشروط التالية:
- في حال كان العامل الوافد جديدًا ولم يتم إصدار تصريح عمل لأن المنطقة التي تنتمي إليها المنشأة صفراء أو حمراء.
- في حال تأخر الكفيل “صاحب العمل” في إجراءات إصدار تصريح إقامة الوافد خلال فترة الثلاثة أشهر التي تلي وصول العامل الوافد إلى أراضي المملكة العربية السعودية.
- أن يتوقف الكفيل الحالي عن دفع الأجور أو المساهمات المالية للعامل الأجنبي لمدة ثلاثة أشهر ، مما يمنح العامل الحق في نقل كفالته دون موافقة الكفيل الحالي.
- حقيقة أن الكفيل غير ملزم بدفع أجر الوافد لمدة تصل إلى ثلاثة أشهر هو أحد الأسباب التي تمنح الوافد الحق في نقل كفالته دون موافقة الكفيل.
- أن الكفيل غير ملزم بتمديد تصريح الإقامة أو الوثائق الرسمية للوافد لمدة أقصاها 0 يوم من تاريخ انتهاء تصريح الإقامة.
- في حال ثبوت قيام العميل بتقديم بلاغ كيد بخصوص غياب الوافد عن العمل.
توفرها وزارة العمل السعودية للعمالة الوافدة عبر موقعها الإلكتروني من خلال خدمة (نقل عامل وافد) يمكن من خلالها للعامل الوافد نقل خدماته من كفيله الحالي إلى كفيل جديد في حال تعرضه لظلم صاحب العمل السابق له. صاحب المنشأة التي يعمل بها ، مع مراعاة الشروط المفروضة لتنفيذ خدمة نقل خدمات العامل بالطرق القانونية ومن بين الشروط التالية:
- أن تكون المؤسسة مسجلة في خدمة العنوان الوطني لمؤسسة البريد السعودي بشرط أن يكون التسجيل ساري المفعول لجميع فروع المؤسسة سواء تلك التي تطلب الخدمة أو المركز الرئيسي للمؤسسة.
- يشترط أن يكون الترخيص الذي حصلت عليه المؤسسة ساري المفعول ، وفي حالة انتهاء الترخيص أو عدمه ، يشترط وجود سجل تجاري ساري المفعول.
- يشترط عدم وجود عمال في المؤسسة ممن انتهت صلاحية تصاريح الإقامة أو تصاريح العمل غير الصالحة.
- يجب أن تكون جنسية العامل الأجنبي من الجنسيات الممنوع نقل خدماتها.
- يشترط أن يكون لدى المؤسسة حساب يسمح بتحويل كفالة العامل الوافد إليهم حتى لا يتم استبعادهم من إطار المنطقة الخضراء لإعادة التوطين.
- يجب تضمين نسبة التوطين بالإضافة إلى التأشيرات الصادرة غير المستخدمة في الميزانية العمومية للمؤسسة ، كما يتم احتساب طلبات تحويل الخدمة التي لا تزال قيد الدراسة.
يمكن إجراء خطوات طلب نقل الكفالة دون الحصول على موافقة الكفيل إلكترونيًا باستخدام الخطوات التالية:
- الدخول إلى موقع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية السعودية على الإنترنت والذي يمكن الوصول إليه مباشرة من خلال الضغط على هذا الرابط (وزارة العمل).
- في الصفحة الرئيسية للموقع ، انقر فوق علامة التبويب (الخدمات الإلكترونية).
- قم بتسجيل الدخول إلى حساب المستخدم الخاص بك عن طريق إدخال اسم المستخدم وكلمة المرور والضغط على زر (تسجيل الدخول).
- في الصفحة التي تظهر أمامك ، انقر فوق اسم المنشأة التي ينتمي إليها الشخص الذي يريد نقل رعايته.
- ثم اختر اسم المنشأة التي يرغب العامل في تحويل كفالته إليها.
- ستظهر أمامك صفحة تحتوي على جميع الخدمات الإلكترونية المتوفرة على موقع وزارة العمل السعودية.
- من الخدمات الإلكترونية اضغط على خدمة (نقل خدمة العمالة الوافدة) الموجودة في أسفل القائمة.
- إدخال رقم إقامة العامل الوافد في الخانة للعامل المراد نقل كفالته.
- ثم انقر فوق الزر (بحث).
- ستقوم الصفحة بإعادة توجيهك إلى صفحة جديدة تحتوي على معلومات حول العامل الوافد ، بما في ذلك الاسم الكامل للعامل ورقم الإقامة ورقم المنشأة التي سيتم نقل خدمات الوافد إليها.
- وفي نفس الصفحة يوجد أيضًا (سجل رهن) يتعهد فيه صاحب المنشأة بأنه في حالة حصوله على موافقة خطية من العامل ، سيتم استكمال جميع إجراءات الإقامة وغيرها بعد الحصول على موافقة الكفيل السابق.
- بعد قراءة التعهد والتأكد من صحة جميع المعلومات الموجودة فيه والتي تتعلق بالعامل الوافد ، يتم الضغط على زر (إرسال) أسفل الصفحة.
- في الصفحة التالية ، سترى رسالة مكتوبة فيها (يمكن أن تتم عملية نقل الموظف من المنشأة دون موافقة صاحب العمل إذا:
- انتهت صلاحية تصريح العمل.
- لم يتقاضى الموظف أجره لمدة ثلاثة أشهر متتالية.
- إذا ثبت كيد محضر الغياب بحق العامل الوافد.
- مع رقم الطلب المرفق.
- بعد الانتهاء من جميع الخطوات السابقة ، يجب أن يوافق الراعي السابق على طلب نقل الكفالة إلكترونيًا.
- تصل الجهة المتعاقدة الحالية إلى موقع وزارة العمل والتنمية الاجتماعية السعودية ، والذي يمكن الوصول إليه مباشرة بالضغط على هذا الرابط (وزارة العمل).
- في الصفحة الرئيسية للموقع ، انقر فوق علامة التبويب (الخدمات الإلكترونية).
- قم بتسجيل الدخول إلى حساب المستخدم الخاص بك عن طريق إدخال اسم المستخدم وكلمة المرور والضغط على زر (تسجيل الدخول).
- في الصفحة التي تظهر أمامك ، انقر على اسم مؤسستها.
- ستظهر أمامك صفحة تحتوي على جميع الخدمات الإلكترونية المتوفرة على موقع وزارة العمل السعودية.
- من الخدمات الإلكترونية اضغط على خدمة (نقل خدمة العمالة الوافدة) الموجودة في أسفل القائمة.
- ستظهر أمامه صفحة جديدة تحتوي على جميع بيانات العامل الوافد من الاسم والجنسية ورقم الإقامة.
- بعد ذلك يضغط الكفيل السابق على زر (موافقة) وتظهر أمامه رسالة لتأكيد طلب الموافقة على نقل كفالة عامل أجنبي.
- ثم اضغط على الزر (أوافق).
- وبذلك يمكن للكفيل بسهولة نقل كفالة العامل الوافد إلكترونيًا.
لتظهر لك تفاصيل خدمة نقل الكفالة دون موافقة الراعي ولمزيد من الاستفسارات ، يرجى متابعتنا على موقع متجر المعلومات.